时间:2025-01-01 16:32
一、劳动仲裁书交上去一般多久通知
当劳动仲裁机构收到仲裁申请书之后,通常在5天这个时间段内,就能做出到底受理还是不受理的决定。
要是决定受理,那紧接着就会在受理之后,把仲裁申请书的副本给送达给被申请人。
被申请人这边,就会有10天的时间来进行答辩。
从仲裁机构受理仲裁申请的那一天开始算起,一般45天之内就能把案件给处理完。
要是碰到案情比较复杂需要延期的情况,那延长期限最多也就不能超过15天。
不过,具体的通知时间,可能会因为各个地方的仲裁机构工作效率不一样,还有案件数量的多少而有所差别。
您把仲裁申请提交完之后,就可以在合适的时间跟仲裁机构去沟通沟通,这样就能了解到案件的进展情况,心里也能有个底。
二、劳动仲裁书下来之后,多久可以申请强制执行?
关于劳动仲裁裁决书下达后,申请强制执行的法定时限 劳动仲裁结果一经生效,通常情况下,在接下来的两年内均可申请执行相关事宜。
然而若超过法定起诉日期,除非有当事人提出申诉,否则劳动仲裁决议即视为已生效。
依照相关法律法规,如有任何一方当事人未能在规定期限内提起诉讼且亦未履行仲裁裁决,则另一方当事人可依法向当地人民法院申请强制执行。
《民事诉讼法》第二百四十六条 申请执行的期间为二年。
申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。
前款规定的期间,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;法律文书未规定履行期间的,从法律文书生效之日起计算。
三、劳动仲裁书下达完后调解书生效吗
劳动仲裁裁决书与调解书的效力关系 由劳动争议仲裁委员会践行的劳动争议仲裁调解书,则为该仲裁程序中的最终、具备约束力的法律文件,自双方当事人签署并收取,即刻生效。
故而双方当事人应依照调解书的规定,切实履行所承担的责任与权力,不得违反其内容。
若义务方未能依约履行相应义务,可凭借生效的劳动争议仲裁调解书向相关法院提交申请,进行强制执行。
然而,如若有当事人于签署前对调解意见反悔,仲裁委员则需适时作出裁定,以维护法律秩序。
《劳动争议调解仲裁法》第四十二条 仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。
调解达成协议的,仲裁庭应当制作调解书。
调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。
调解书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章,送达双方当事人。
调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。
调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决。
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